企业简介

广州益尔畜牧自动化设备有限公司简介

   广州益尔畜牧自动化设备有限公司始创于1998年春，是一家致力于肉鸽自动化养殖设备的研发、生产及推广的创新制造型企业。

公司总部及生产基地位于广州市白云区，厂房面积3600平方米，在江苏扬州设有办事处、广东惠州、云浮、茂名、广西南宁等地设立了服务中心；生产基地由钣金车间、装配车间、仪表车间及笼车间组成。

公司拥有年轻化、高素质的员工队伍，目前在职员工75人，大专以上学历人员占比为66%，85后员工占比达87%。

公司执着于创新和发展，

2010年，孵化机产品率先通过了国际电工CE认证，先后取得了8项国家专利，其中“一款用于孵化机内加湿器”在第三届发明博览会上获铜奖；

“双风道孵化机”以其温度均匀、控温灵敏的特点自投产以来，供不应求，受到养殖户一致好评；

“地轨式微电脑自动喂料机”以其高性价比的优势成为广大肉鸽养殖户喂料机的首选。

2015年伊始，广州益尔畜牧自动化设备有限公司与中国农业科学院家禽研究所开展战略合作，历时一年多的研发时间，为肉鸽产业量身制造出了养殖自动化全套设备：新式笼具、可拆卸清洁饮水装置、履带式全自动清粪机、微电脑天轨喂料机等。

“致力于成为中国肉鸽行业自动化终生推动者”是益尔公司的使命与愿景，每位益尔人都以此为工作的目标和前进的动力。用工匠精神做产品，用奉献精神做服务，只为让肉鸽行业的每位生产者，都能够享受到来自益尔公司的自动化养殖设备产品和细致入微的真诚服务！

详情请登录公司网址：http://www.gzyier.com/

创始人简介

赖坤梦，广州市益尔畜牧自动化设备有限公司总经理，工程师。毕业于广西工业技术学院电子工程系。曾就职于重庆仪表材料研究所北海分所。1998年在广西北海市创立广州市益尔畜牧自动化设备有限公司的前身“益尔自动化设备有限公司”。

岗位需求

岗位一 销售代表

需求人数 6人

岗位职责

1、完成上级布置的销售任务；

2、负责所辖区域的市场调研，出具分析报告；

3、根据公司产品的优势和特色，为客户提供专业的咨询；

4、管理、维护与客户的关系，收集潜在客户资料；

5、指导客户掌握正确的产品使用方法，协助客户更换配件；

6、签订销售合同，提交销售订单，跟踪应收帐款。

任职资格

1、男女不限，22-35岁，大专以上学历，机电 、动物科学、动物医学专业者优先考虑，优秀应届毕业生亦可；

2、具有较强的沟通能力及交际技巧；

3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

4、具有团队协作精神，敢于挑战；

5、热爱养殖行业，

6、适应长期出差，有区域市场地推销售经验者优先考虑；

7、学习能力强，有产品售后维修能力者优先考虑。

8、有驾驶执照，自带销售用车者优先。

实习期3个月，实习期2500-3500元，满足业绩指标即转正，转正后“无责任底薪+提成+交通补贴+话费补贴”。

职业生涯规划:销售代表–大区经理–销售部门经理–销售总监。 

岗位二 电话销售

需求人数 3人

岗位职责

1、具有1年以上网上销售、电话销售或者销售岗位相关工作的工作经验优先考虑；

2、处理订货信息,接听定购电话,负责日常订单处理;

3、提供售前推荐，售中跟踪，售后维护服务；

4、回答潜在客户咨询，帮助客户解决疑惑与问题，提高客户满意度；

5、思路清晰、具有礼仪、耐心、责任心，团队协作与沟通能力；

6、负责及时跟踪货品发货动向，及时与用户沟通，避免用户不满意；

7、催收应收账款。

任职资格

1、男女不限，20-35岁，大专以上学历，电子商务、市场营销专业、国际商务贸易专业者优先考虑，优秀应届毕业生亦可；

2、性格外向、开朗、阳光，待人热情，反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力、交际技巧和说服力；

3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

4、有责任心，能承受较大的工作压力。

岗位三 大区经理

需求人数 1-2人

岗位职责

1、负责广东、广西、江西及周边的市场开发及客户关系管理；

2、负责区域销售目标预测，目标分解并完成；

3、管理3-5人销售团队；

4、完成领导交办的其他任务。

任职资格

1、男女不限，25-35岁，大专以上学历，动物科学、动物医学、市场营销专业者优先考虑；

2、有带5人以上销售团队的能力，具备沟通能力和谈判技巧；

3、具备市场分析及判断能力，有良好的客户服务意识；

4、为人诚信，执行力强，吃苦耐劳，具有团队协作精神，抗压能力强；

5、适应长期出差，有广东广西区域市场畜牧兽医行业地推销售经验者优先考虑；

6、有驾照者优先。

岗位四 人事行政主管

需求人数 1人

岗位职责

1、根据招聘计划负责对各部门的人员招聘工作，包括招聘网站的管理、职位的发布及更新、简历的筛选，电话邀约以及初步的面试等；

2、负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会策划安排执行、会议组织记录、文体活动策划和安排等;

3、负责各部门之间的综合协调与沟通,落实公司规章制度,加强对各项工作的督促和检查,保证上情下达和下情上报,负责对会议文件决定的事项进行催办,查办和落实,负责全公司组织系统及工作职责研讨和修订，参与公司重大决策讨论。

4、新员工入职手续办理，劳动合同、保密协议的签订与管理;

5、负责离职员工的手续的办理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职声明、合同解除等;

6、负责公司日常行政管理：后勤的管理，办公用品管理、考勤管理、薪酬统计、车辆管理与清洁安排等;

7、负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁合同、车辆的资料以及各类人事行政文档;

8、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作，包括清点、维护、登记等;

9、其他突发事件的处理。

任职资格

1、人力资源管理或行政管理等相关专业本科以上学历，2年以上行政管理工作经验者优先考虑

2、熟练操作招聘流程，具有人事行政管理知识储备；

3、性格开朗，为人热情，工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，内、外沟通协调能力，团队协作能力；

4、 执行力强

5、熟练使用office办公软件及网站后台使用操作能力。

岗位五 养殖技术员

需求人数 1人

岗位职责

1、在实验鸽场完成自动化设备使用工艺的试验数据采集，并完成试验报告；

2、撰写在设备在养殖环节及安装环节的使用说明书；

3、在行业会议上做报告，介绍自动化养殖设备的科学性、先进性及使用方法；

4、为公司养鸽场客户提供孵化设备及养殖设备使用的技术指导；

5、公司业务员设备设施使用技术的内部培训；

6、完成领导交办的其他工作。

任职资格

1、动物科学、动物医学及相关专业本科及以上学历，热爱养殖业；

2、有编写实验报告的能力，在科学期刊上发表过研究性论文；

3、有家禽养殖场驻场经验的优先；

4、有制作PPT并宣讲的能力；

5、热爱科研工作，逻辑性强、思维严谨。

岗位六 机电工程师助理

需求人数 1人

岗位职能

1.配合总设计工程师，全面参与新产品设计、研发，完成项目机械方面的设计及设备的选型；

2.设计产品标准、整机系统匹配、性能验证及测试；提供总结性实验报告；

3.负责相关相关配件的图纸及生产配料制作；及内部研发机密文档的管理；

4.现有公司产品各方面的升级改造设计；

5.负责产品定案后的投产沟通对接指导工作，指导生产管理者高效有质量生产，提出工艺优化制作的建设性意见；

6.负责下属人员内部的培训指导及内部管理工作

7.上级领导安排的其他工作。

任职要求

1.全日制本科（二本）以上学历，机电一体化、机械制造、电子工程类等相关专业毕业，2年以上相关工作经验者优先 ；

2.扎实的机械设计、气动、液压、传感器等方面理论基础和丰富的实操、选型经验；

3.在非标自动化设计方面有较强的创新能力、设备立案分析评估能力、设计开发能力、质量、交期控制能力、配件选型能力等；

4.熟练使用AutoCAD、3Dsmax、Solidworks或PRO-E/UG等软件；

5.优秀的沟通与项目进程把控能力；

6.良好的抗压力及主人翁的奉献操守，能适应短期出差。

试用期3个月，试用期4000-4500元，转正后底薪+绩效+项目奖金，购买社保。

试用期满根据实际掌握的技能和试用期期间的表现，分配到相应的工作岗位上。

具体发展方向：技术工程师岗、售后服务岗、生产管理岗。

福利待遇

以上岗位一经录用，公司提供良好的工作环境4人间宿舍，餐饮补贴，集体旅游，享有国家法定假期。